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営業職を辞めていく人の主な退職理由 · 成績が上がらない · 結果だけで判断される · 日々のノルマが常にストレス · 販売している商品に自信が持てない · 体育会系で上下
26 nov. 2024 — 法律上でも労働基準法第二十二条によって、会社が社員を解雇する場合には、その理由を明確に説明する義務がありますが、社員が退職を願い出る場合には、
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10 dec. 2024 — 属人化が進むと担当者の負担や不満が多くなり、退職につながることがあります。本記事では、属人化の概要や退職者が増える理由、解消するメリットと
28 dec. 2024 — 1番目に行う手続きは、退職の意思を伝えることです。民法では、雇用期間を定めていない契約は2週間前までに退職の意思を伝えると雇用契約の解約が認められ
「後腐れなく穏便に会社を辞めたい」 そういった状況で必要となってくるのが「退職理由」です。 このページでは円満退社に必要な理由とそれぞれの注意点について解説し
24 iun. 2024 — 面接で退職理由を聞かれる代表的な理由は、主に「同じ理由で辞めないかを確認するため」「仕事に対する考え方や人柄を知るため」「責任を持って仕事に
12 mai 2024 — 上司のマネジメント不足による業務量の増加も、早期退職を考える一因となっているようです。 第3位：仕事内容が自分に合っていない. 事前に聞いていた仕事
10 mai 2024 — 転職理由（退職理由）を聞かれたとき「新しいことに挑戦したいから」と伝えても問題はないのでしょうか？上手く伝えるためのコツや例文とあわせて紹介
9 nov. 2024 — 仕事を辞める理由が甘えだと思われる原因は、主に面倒ごとから逃げている場合です。「仕事の責任」「技術の習得」「人間関係の煩わしさ」。これらを避ける